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6 Gründe, warum du bei Energie 360° anfangen solltest

Ein Stellenwechsel ist ein grosser Schritt, den du dir gut überlegen wirst. Mit der folgenden Liste wollen wir deine Entscheidung vereinfachen und liefern dir sechs Argumente, warum du bei Energie 360° anfangen solltest.

Publiziert 24.07.2023 Lesedauer 2 min

1. Energiezukunft mitgestalten

Energie 360° verfolgt eine gemeinsame Mission: Zusammen mit unseren Kund*innen, den Gemeinden und der Öffentlichkeit wird die Energiewende zur Wirklichkeit. Wir verstehen uns als Vorreiterin, die Möglichkeiten aufzeigt und mit gutem Beispiel vorangeht. Mit deiner Energie, Expertise und Motivation nimmst du spürbar Einfluss und leistest einen entscheidenden Beitrag auf dem Weg in eine sinnvolle und nachhaltige Energiezukunft.

2. Top-Weiterbildungsregelung

Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und ermutigen sie zu fachspezifischen Weiterbildungen, die sie individuell wählen können. Je nach Höhe übernimmt Energie 360° zwischen 80 und 100% der Weiterbildungskosten. Aber damit nicht genug: Auch die Weiterbildungszeit tragen wir zu 50%.*

3. Transparente Arbeitserfassung

Alle Mitarbeitenden von Energie 360° erfassen ihre Arbeitszeiten eigenständig via Badge in unserem Zeitsystem. Überzeiten versuchen wir zu vermeiden. Sollten sie doch mal anfallen, werden sie kompensiert.

4. Flexible Arbeitszeitmodelle

Energie 360° schätzt das Privatleben ihrer Mitarbeitenden und stellt sicher, dass Arbeit und Leben gut miteinander vereinbar sind. Deshalb können unsere Mitarbeitenden ihr Arbeitszeitmodell auf jedes neue Kalenderjahr anpassen und nach Absprache ihren Beschäftigungsgrad auch während des Jahres angleichen. Viele Berufsgruppen haben zudem Anspruch auf bis zu 50% Homeoffice.*

5. Gelebter Teamgeist

Ein Drink nach dem Feierabend ist bei uns genauso selbstverständlich wie der gemeinsame Geburtstags-Apéro. Bei regelmässigen Events lernen wir uns besser kennen. Dazu gehören Besichtigungen von Unternehmen und Anlagen, die uns gemeinsam auf den neusten Wissensstand bringen. Zusätzlich führen wir dreimal pro Jahr für alle Mitarbeitenden einen Info-Event zu aktuellen Entwicklungen, Herausforderungen und Zielen von Energie 360° durch – mit anschliessendem Apéro. Bei Energie 360° pflegen wir zudem vom Lernenden bis zum CEO eine konsequente Du-Kultur.

6. Glace und Grillieren

An heissen Tagen kühlen wir uns hin und wieder mit einer Gratis-Glacerunde ab. Und fürs echte Sommergefühl darf unser Grill natürlich nicht fehlen: Dann schmeissen wir Fleisch und Gemüse auf den Rost und gönnen uns ein gemeinsames Sommer-Mittagessen unter freiem Himmel. So fein!

* Die Details besprechen wir gerne bei einem persönlichen Gespräch mit dir.

 

  • Work-Life-Balance: Das Arbeitszeitmodell kann jährlich individuell angepasst werden.

  • Teamgeist und Du-Kultur: Das Miteinander wird bei Energie 360° grossgeschrieben.

  • Haben wir dein Interesse geweckt?

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